Implementer KI på en trygg og lønnsom måte

Nesten alle får opplæring. Svært få får gevinst.

Virksomheter har investert 30–40 milliarder dollar i generativ KI.
Likevel blir KI oftest et personlig verktøy for e-post og møtereferater, ikke et virkemiddel for å forbedre virksomheten.

Norsk Kompetansekompass viser det samme mønsteret: opplæringen når bredt, men gevinsten uteblir.

Tre gap som forklarer hvorfor gevinsten uteblir

Strategigapet
KI-initiativ kobles ikke til forretningsmål. Kun 13% har både strategisk forankring og måler faktisk effekt

Ledelsesgapet
Mange ledere sliter med følge opp det de ikke forstår. Kun 3 av 10 ledere har nok digital forståelse til å lede digital transformasjon.

Målingsgapet
Man måler deltakelse, ikke verdiskaping. 33% måler ingenting. Bare 8 % måler KPI-forbedring.

De tre gapene forklarer hvorfor så få får effekt.

Tre nivåer av AI-kompetanse

Gå fra AI-kunnskap til nye måter å jobbe på

Vårt AI-program er bygget for å lukke alle tre gapene.
Vi hjelper virksomheter med å gå fra individuell kunnskap til kollektiv AI-kompetanse. Gjennom en strukturert læringsprosess, basert på blandet læring, bygger vi nye ferdigheter, arbeidsmåter og vaner som gjør AI til en del av arbeidshverdagen.
Læringsløpet er lagt opp slik ansatte skal få tid til å lære i løpet av arbeidshverdagen.

Vi tilrettelegger for en typisk arbeidshverdag, slik at ansatte kan lære samtidig som de gjennomfører daglige arbeidsoppgaver.

Norges fremste KI-eksperter, samlet i ett program.

Én ekspert for hvert fagområde dere trenger for å lykkes med KI.