Kompetanseutvikling som blir brukt i jobben
Vi kombinerer digitale kurs med Norges fremste eksperter, felles samlinger og oppfølging.
For hele virksomheten, en avdeling eller ett team.
Hva leter du etter?
Et godt kurs er bare starten
Uten oppfølging blir bare 20 % av det du lærer brukt i jobben. Det er vanskelig å endre arbeidsvaner alene. Derfor følger vi læringen før, under og etter.
- tas i bruk uten oppfølging
- 20%tas i bruk uten oppfølging
- målet med vår metode
- 80%målet med vår metode
Klare mål
Vi setter mål og skaper motivasjon, så teamet vet hva det skal oppnå.
Praktiske øvelser
Korte øvelser basert på egne utfordringer gjør det lett å bruke det man lærer.
Systematisk oppfølging
Vi følger opp, så ny læring blir daglig praksis.
Kompetanseprogrammer
Skreddersydde løp på 3–6 måneder som løser en konkret utfordring. Digitale kurs, felles samlinger og oppfølging fra nærmeste leder.
Fra læring til effekt
Et kursbibliotek med over 270+ digitale kurs fra Norges fremste fageksperter.
En læringsplattform medarbeiderne liker å bruke
Brukerne gir oss 4,7 av 5 stjerner. Pålogging med SSO, egne kurs og rapporter på ett sted.
- virksomheter bruker oss
- 200+virksomheter bruker oss
- digitale kurs
- 330+digitale kurs
- fageksperter
- 130+fageksperter
- vurdert av 30 000 brukere
- 4,7av 5vurdert av 30 000 brukere
«Med Videocation har vi tilgang til et stort antall digitale kurs der vi kan sette sammen kompetansepakker for ulike behov.»
Norsk kompetansekompass
En årlig rapport som gir norske beslutningstakere et datagrunnlag for å bygge effektive kompetansestrategier.
Del utfordringene, få innspill
Vi deler gjerne erfaringer fra over 200 norske virksomheter. Book et møte med en av kompetanserådgiverne våre.