Fra kollega til leder - hvordan lykkes i din nye rolle

kursekspert

Vivi-Ann HildeOm kurseksperten

episoder: 15
varighet: 75min

Book en prat

Har dere allerede Videocation? Logg inn for å se kurset

Lær hvordan du går fra kollega til leder i dette kurset med ekspert Vivi-Ann Hilde.

Du lærer

Se alle 15 episodene

Hvordan du skal lykkes i lederrollen når du rykker opp til leder
Hvordan du skal håndtere misunnelse og skepsis
Hvordan du skal få tillit og respekt fra alle, også de som er eldre og mer kunnskapsrike enn deg
Å motivere teamet ditt
Å ta den vanskelige samtalen
Å gi konstruktive tilbakemeldinger

Om kurset

Dette kurset passer for deg som har rykket opp fra kollega til å bli leder.

For selv om det er fordeler ved å rykke opp internt, for eksempel at du kjenner både bedriften og personer, er det likevel mange utfordringer som kan være vanskelige å håndtere.

Vivi-Ann Hilde har trent og kurset nye ledere i mange år og kjenner godt til hvilke problemstillinger de sliter med.

I kurset vil du få svar på alle de vanligste spørsmålene, for eksempel:

Hvordan få tillit og respekt hos tidligere kolleger? De ser ikke på meg som en leder.
Hvordan stille krav og ta vanskelige samtaler med tidligere kolleger?
Jeg vil de fortsatt skal like meg – hva skal jeg gjøre?

Hvis du har gått fra kollega til leder, kan det tyde på at du har vært flink i jobben din og levert gode resultater.

Nå skal du skape resultater gjennom andre. Det er en ny situasjon. Dette kurset vil gi deg verktøy og kunnskap, du vil ha stor glede av din nye rolle som leder.

Innhold i kurset

15 episoder · 75 min

01Introduksjon til kurset
02Hvorfor har du blitt leder og hvem er du som leder
03Noen er misunnelige og skeptiske til meg i min nye lederrolle
04Hvordan kan jeg unngå å bli upopulær?
05Må jeg introdusere meg som leder?
06Hva er det jeg må starte og slutte med når jeg blir leder?
07Hva skal jeg gjøre når jeg møter meg selv i døren?
08Hvordan få tillit og respekt hos mine tidligere kolleger?
09Hvordan skal jeg lede de som er eldre og har mer faglig tyngde?
10Hvordan håndtere at flere av mine ansatte også er mine venner?
11Hvordan motivere alle ansatte til å gjøre en god jobb?
12Hvordan gi tilbakemeldinger uten at det blir tatt ille opp?
13Hvordan ta vanskelige samtaler med tidligere kolleger?
14Hva gjør egentlig gode ledere?
15Avslutningsvis – Hva må jeg huske på når jeg er ny som leder?

Kursekspert

Vivi-Ann Hilde

Vivi-Ann Hilde er rådgiver og hjelper sine kunder med å oppnå mål og resultater. Da trenger de kunnskap, verktøy og selvtillit, og det ønsker Hilde å bidra med. Kundene er ledere og selgere i offentlig og privat sektor. Det er flere veier til gode resultater, og en av dem er å vite hvordan du skal gjennomføre gode forhandlinger. Hilde er siviløkonom fra NHH og partner i konsulentselskapet Considium, som er kjent for resultatledelse. Hun har halve karrieren hatt lederjobber innen markedsføring i merkevarebedrifter som Orkla, Procordia og Macks Bryggeri. Resten av tiden har hun vært i konsulentbransjen i PwC, EBS og Considium.